>PRESTATION DE RECRUTEMENT

AGENTIS assure le recrutement de vos collaborateurs permanents en CDD ou CDI.
Un consultant est dédié exclusivement sur cette prestation et sera votre interlocuteur unique tout au long du processus.
Agentis s'engage également à vous garantir une totale confidentialité sur l'ensemble de nos relations.

Définir le besoin

Parce que chaque entreprise a son histoire (culture, environnement de travail,...), ses exigences et ses spécificités, AGENTIS détermine avec vous le profil détaillé du candidat recherché.
Nous vous conseillons tout au long de la prestation et pouvons vous aider dans la définition de votre besoin.
Une fois cette première étape franchie, nous vous proposons une méthodologie de travail ainsi qu'un rétro planning des diverses étapes de la prestation validé conjointement.

Procéder au recrutement

Le profil du poste défini, AGENTIS exploite toutes ses sources ( Cvthèque interne et externe, annonces locales, relations Ecole et OF, annonces sur supports Joboard régionaux et nationaux, réseaux...) de façon à trouver votre futur collaborateur.
Un travail de présélection s'opère alors. AGENTIS assure des entretiens individuels approfondis, des contrôles de références professionnelles, voire des tests appropriés, avant de vous soumettre une liste restreinte de candidats.
Nous sommes également à vos côtés pour vous aider à finaliser votre choix si nécessaire. AGENTIS s'engage à apporter une réponse écrite à tous les candidats non retenus.

Participer à l'Intégration

La mission d'AGENTIS ne s'arrête pas au recrutement.
Nous sommes convaincus que l'intégration d'un collaborateur dans une Entreprise est essentielle pour permettre sa réussite.
Le consultant procède à un suivi régulier du candidat retenu pendant toute la durée de la période d'essai.